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        能源公司组织员工参加五项技能考试

        作者:文/图 李石坤来源:能源公司 浏览次数: 日期:2018年5月21日 17:18

        2018年5月17日上午,根据能源公司安全教育培训总体计划安排,为搞好基本功训练,不断提升员工岗位胜任能力,推进企业高效可持续发展,能源公司组织员工开展第一期五项技能考试。此次考试范围覆盖了市场运营部、加油站站长、加油员工,共19人参加考试。

        此次技能考试分为理论知识考试和操作技能考核两部分,而所谓“五项技能考试”是指加油服务、非油品服务、安全设备管理、数质量管理、加油站财务管理。其中《安全设备管理》为公司管理及专业技术人员必考技能;《加油站服务》、《便利店服务》、《加油站安全设备》为加油员、营业员、班组长(便利店店长)必考技能;担任计量工作的班组长、加油员还要通过《加油站数质量》技能考试;而想要成为一名合格的站长必须通过五项技能考试。

        通过对员工的培训和考核认证,公司将进一步实现加油站员工全员持证上岗、“一人多岗、一岗多能”的工作目标,进一步建立和完善“培训、考核、上岗相结合”的机制。公司鼓励员工积极参加股东双方组织的技比武,展现自身才能,提高综合水平。将学习、考试作为提升自身水平的方式,只有掌握了专业技能,才能在面对顾客疑问时做出合理解答,出现突发事件时能够应对得当。

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